Lancer de nouveaux produits sur le marché doit se faire de plus en plus rapidement. Car désormais, ce ne sont pas les plus "gros" qui mangent les plus "petits", mais bien les plus "rapides" qui mangent les plus "lents"… Et donc, plus que jamais, c'est l'implication de tous les collaborateurs de l’entreprise qui peut faire la différence. D’où l’importance de ce fameux « capital humain » dont on parle tant. Axon' Cable, groupe français de plus de 2 200 personnes dans le monde et spécialisé dans la conception et la fabrication d'interconnexions sur mesure l’a bien compris.
« Nous avons de la chance car la filière aéronautique est un secteur qui fait encore rêver les jeunes et leurs parents », note Laurent Dujaric, conseiller au sein de l’espace orientation Airemploi, l’association dont la mission est de faire connaître les activités et la diversité des métiers de l'aéronautique et de l'aérien.
Loic, jeune lycéen, va passer une journée chez Potez aéronautique, un fournisseur de Dassault Aviation qui réalise des pièces pour des fuselages de Falcon.
Mélanie, élève de Terminale, va découvrir le métier de la Métrologie chez Safran, une entreprise qui réalise des moteurs d'avions notamment pour AIRBUS
